電話: 03-6755-7918
受付時間: 平日 AM 9:00 ～ PM 18:00
先ずコンサルティングからスタートし、個人が活き活きと働き、生産性を上げるには何をすべきか、
「喜び（Joy）」に繋がるマネジメントをどう実現して行くかを一緒に考えさせて頂きます。
企業経験で培ったスキルがあるからこそ、組織開発、人材開発の統合的な視点からご支援が可能です。 ストレスチェック制度は、EAPでの実務経験を活かして、導入から実施フォローまでのご支援をいたします。
解決志向でポジティブな変容を目的とし、傾聴をベースに認知行動療法、マインドフルネスを取り入れた統合的なアプローチで行います。 成果を上げたい方、昇進昇格や異動転勤などの環境変化で変調がある方、発達障害グレーゾーンの従業員にご対応いたします。
研修・トレーニングは、ストレス対処に高い効果を発揮し、集中力や判断力の向上に繋がるアプローチを実践するご提案をいたします。 受講者の体験価値を重要視し、分りやすい実践しやすいプログラムとしています。
株式会社ネクストジョイマネジメント 代表取締役の武井です。
企業経験を活かしたマネジメント、企業実務に即したご支援をいたします。
先ずコンサルティングからスタートし、個人が活き活きと働き、生産性を
上げるには何をすべきか、「喜び（Joy）」に繋がるマネジメントを
どう実現して行くかを一緒に考えさせて頂きます。
| 会社名 | 株式会社ネクストジョイマネジメント （英語表記：Next Joy Management Inc.） |
|---|---|
| 設立 | 平成28年5月9日 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 |
|
| 住所 | 〒164-0012 東京都中野区本町4丁目37番27号 |
| 電話番号 | 03-6755-7918 |
| FAX | 03-6337-4462 |
| メールアドレス | info@nextjoy.co.jp |
| ホームページ | https://nextjoy.co.jp/ |